衢南管理处“三锦囊”化解协作单位复工安全风险

近日，省疫情防控应急响应等级由一级调整为二级，但疫情防控的形势还是复杂严峻，浙江交通集团衢南管理处积极研判协作单位复工存在的四大安全风险，分别是员工责任意识认识不到位风险、未全面排查隐患风险、未开展安全教育培训风险、规程制度执行不到位风险，针对四大安全风险，精准施策，运用三个“锦囊妙招”有效化解疫情防控与安全生产面临的风险。

“四个一”有效规避风险。衢南管理处督促协作单位开工前，召开一次收心会，调整作息节律。开展一次全员安全培训，提高员工安全技能和安全素养。组织一次全面安全检查，对本单位的办公楼、卫生间、仓库、宿舍、车辆、食堂等区域以及各类设备设施进行细致的自查，针对发现的隐患及时整改。制定一个复工实施方案，对照今年工作目标任务，对重点工作进行梳理和安排。

“五管控”有效防控风险。衢南管理处督促各协作单位做实站点门卫值守管理，对全体到岗人员开展健康测温，严格实行人员、车辆出入登记等制度。督促做细员工就餐管理，实行“分餐制”，不聚集就餐。督促做专日常消毒管理，对办公楼、食堂、宿舍、卫生间等公共区域、车辆、工具、标牌等设施设备进行消毒防疫。督促做精应急防护措施，制订员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施。督促做优隔离人员管控，设置临时隔离间，张贴隔离人员须知及防护注意事项，配备温度计、一次性手套、免洗洗手液、口罩等防护用品。

“六到位”有效化解风险。衢南管理处督促各协作单位建立健全各岗位安全生产责任制，确保主体责任落实到位。督促各协作单位及时制定组织机构、职责分工、疫情防控措施、疫情防控物资储备、员工分批到岗安排方案，确保防控方案落实到位。督促各协作单位对进出人员实行严格信息登记，确保信息登记到位。针对协作单位各自不同的特点，管理处为每家协作单位安排一名联络员，发现问题能够及时联系处理，确保联防联控机制到位。督促各协作单位根据员工的数量和防控要求，准备充足防疫物资(口罩、消毒液等)，确保防疫物资准备到位。督促各协作单位开展隐患排查治理及线上宣传教育培训，确保安全保障到位。(叶小勇)

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