物数双流•课站双场•虚实双境：高职铁路物流高技能人才培养的创新实践

铁路是国民经济发展的“大动脉”。2013年国家启动首轮铁路货运改革，明确提出向现代物流信息化转型，智慧化铁路物流人才需求激增。针对“人才培养不适配铁路物流转型发展、课程内容难同步联运联通技术、教学难培养全场景调度能力”等问题，南京铁道职业技术学院 自2015年起，依托省教改重点课题《基于大交通复合型高职物流管理专业人才联合培养创新与实践研究》，提出“物数双流”的复合型人才培养核心理念。2016年，全国首批开设铁路物流管理专业，与上海铁路局合作开发《铁路物流管理专业教学标准》，提出“课站双场”教学模式，打造“虚实双境”实训体系，并于2017年在国家专业教学标准研制过程中进行推广;2019年，联合江苏省教科院创新构建CIPPA人才培养评价体系，至2020年，“双流・双场・双境”高职铁路物流高技能人才培养模式全面形成。历经五年实践检验，形成本成果。

一、实践思路

针对国铁集团“从传统到数字化、从行业到市场化”两次货改下铁路物流人才培养“目标定位模糊”的理论困惑，本研究联动上海铁路局、省现代物流协会，遵循逆向开发逻辑，基于CIPP 评价理论，内植“增值”维度，通过岗位拆解、目标校准，明晰“铁路物流工程师”定位，构建“目标定位-内容重构-路径创新-质量保障”逻辑闭环(相关成果形成3篇专业期刊论文)。基于长三角铁路物流“国防属性突出、路网体系发达、数智技术先进”的显著特征，及铁路物流人才行业属性强的核心本质，构建“物数双流、课站双场、虚实双境”为内核的铁路物流人才培养体系。“物数双流”赋能目标定位，融入数字建模、智能调度等模块，明确“铁路物流工程师”培养标准，匹配货改数字化要求(标准引领);“课站双场”以“一主二辅”工字型课程体系与“铁水港站”的生产场景深度融合，实现岗课赛证融通，匹配货改市场化要求(内容重构);“虚实双境”借助数智技术还原铁路物流复杂全场景作业，打造实战育人范式(路径创新)。该体系有效破解“理论与实践脱节、能力与需求错位”困境，为国铁集团货改提供可复制的高职人才培养方案。

二、实施措施

1. 锚定“铁色铸魂”育人目标，培养尼红式铁路物流技能人才。

依托教育部党建标杆院系、立德树人机制改革试点院系建设，联合上海铁路局绘制铁路物流“底线意识、联动思维、担当精神、融合视野”的精神图谱，牵头开发《江苏省铁路物流管理专业实训教学标准》，通过“百万承运零差错”等17项实训、“三重一超一落”精检细查评比、重空车智能调度等系列联动作业，践行“二十年苦心练技、千百次标准如一”的铁路尼红精神，培养“讲忠诚、听指挥、精技术、擅数智、会管理”铁路物流高技能人才。

2.紧跟“物数双流”发展要求，构建一主二辅工字型课程体系。

联合上海多式联运协会等单位，调研70余所院校、企业，绘制铁路货运、供应链、国际货代三个关键岗位群能力图谱，拆解多式联运“一单制”操作、供应链“铁路+”协同调度、铁路跨境“智慧海关”通关等核心工作任务，形成“岗位需求-能力要素-培养要点”的对应关系，对照真实运营任务，创新开发底层筑基、中层分岗、顶层联动 的工字型课程体系。底层“—”型，突出交叉学科知识;中层“|”型，对标铁路货运岗位群能力需求;顶层“—”型，实施国际班列、铁水联运等综合实训，实现专业能力跨域互补，立项国家级课程、教材7项。

图1 工字型课程体系

3.实施“双场双境”教学改革，打造实战导向的综合育人范式 。

“课站双场 ”锚定真实岗位场景。课站双场”锚定真实岗位场景。开发“单件-批量-整车”递进式活页式实训教材，学生在校内实操集装箱装卸、小运转编组等技能，攻克“公铁水接驳”技能瓶颈;解析“受理-装车-发运”全流程岗位技能，进驻南京尧化门货运站，开展跨境班列单证管理、轨道装卸设备操作实习。

“虚实双境 ”强化能力精准培育。对照能力图谱，打造数字孪生国省级资源库、实训基地。“实境”对接国铁货运95306平台和南京货运站场，“虚境”对接“实境”环境设备，用VR/AR技术模拟跨境班列应急处理等全场景作业流程，支持反复演练高风险任务，夯实学生货运组织、物流调度等硬核技能，突破实训痛点。

4.聚焦铁路货运改革核心能力，构建CIPPA五维一体评价体系。

借鉴物流企业6Σ质量管理理念中“数据驱动、精准管控、持续优化”的核心思想，围绕铁路物流智转数改、降本增效的货改转型需求，在CIPP评价体系中，增设增值(A)一级指标，下设“作业效率、双碳减排、数智创新、联动协作”4个二级指标和19个三级指标。依托“学生综合评价与发展平台”，动态追踪学生个性化成长路径，形成“铁路物流人才培养数字档案”。

图2 “CIPPA”铁路物流专业人才培养质量评价指标框架

三、建设成效

十年实践成效卓著，“物数双流、课站双场、虚实双境”人才培养模式高度契合2013、2023年两轮铁路货运改革方向，学生对口就业率持续超过90%，长三角地区铁路物流中心值班员等关键岗位中我院毕业生占比达20%。南京铁道职业技术学院铁路物流管理专业排名全国第一，是江苏省高水平专业群牵头专业。师生共获国家级奖项30余项，教学团队入选全国“黄大年式”教学团队和国家级教师教学创新团队。建成省级铁路物流虚拟仿真实训基地、长三角多式联运产学研用基地及国家级物流管理专业教学资源库，获批全国党建工作标杆院系、样板支部和教育部首批立德树人机制改革试点项目。本成果获校教学成果特等奖。

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