航标映初心 巾帼护通途 ——记交通青年英才候选人余燕

“航道人没有豪言壮语，只有默默坚守。保障航道畅通、守护船舶安全，就是我们最大的责任。”这是2026年度交通青年英才候选人、江西省赣北航道事务中心濂溪航道所航道技术员、“余燕班组”组长余燕常说的一句话。作为中共党员，她扎根赣北“水上北大门”十七载，历经行政、后勤、技术等多岗位历练，始终秉承“人民满意，保障有力”的宗旨，践行“敬业、创新、奉献、高效”的精神，在航标升级改造、数字航道建设、基层规范化建设、公益服务保障等重任面前勇挑重担，用专业守护通航安全，以担当服务水运发展。所在支部获评厅直机关“四强”党支部、先进基层党组织，“余燕班组”荣获全省交通运输系统模范班组，个人获“濂溪好人”、省高航系统表现突出个人等荣誉。这位深耕航道一线的巾帼先锋，以过硬作风与突出业绩，成为江西航道系统巾帼建功的生动典范，也用坚守与奉献，诠释了新时代交通青年的责任与担当。

跨界转型，勤学笃行练就过硬本领

濂溪航道所地处长江进入赣江的第一个管养站点，管辖33公里Ⅱ级航道，是目前江西船舶通江达海的唯一通道，干支联动的关键节点，航道养护责任重大。作为濂溪航道所唯一的女航标员，余燕曾在多个岗位历练，却始终保持着勤学善思的钻劲与攻坚克难的韧劲。

2026年度交通青年英才候选人、江西省赣北航道事务中心濂溪航道所航道技术员、“余燕班组”组长余燕

2022年，因交通综合执法体制改革，余燕从管理岗位转至航道技术岗并担任班组长。面对岗位跨度大、专业经验少的“本领恐慌”，她没有退缩，而是以归零心态迎难而上，开启了从“管理者”到“技术能手”的转型之路。白天，她跟着同事登船巡航、实地踏勘，逐段熟悉辖区航道走向、航标参数，细致记录每一处浅滩、暗礁和涉航工程动态;夜晚，她挑灯夜读，钻研航道养护规范、梳理工作台账，虚心向资深同事请教标位布设、设备调试等实操技能，反复琢磨数字航道相关技术。

功夫不负有心人，在短时间内，余燕就全面掌握了辖区航道核心情况，做到“底数清、情况明、数据准”。她结合一线养护实际，主动提交航标管理优化建议8项，为航道管养提质增效提供了重要参考;带领班组攻关航标位移报警甄别、数字终端调试等技术难题，梳理形成标准化处置流程，提升了航道管养的规范化水平。同时，她践行“数字化航道”理念，深研信息平台应用，参与电子江图和遥感遥测系统全场景应用等重大任务，推进航道管理数字化、智能化建设，并通过“师傅带徒弟”的方式，手把手向年轻职工传授核心技能，助力青年职工快速成长。凭借这份勤学笃行的坚持，余燕迅速成长为航道技术“行家里手”，为后续各项工作的开展筑牢了能力根基。

勇担使命，实干攻坚筑牢保畅防线

濂溪航道所是江西全省航道船舶流量最大、保畅责任最重的基层站所之一，辖区内有铜九铁路大桥、鄱阳湖大桥两座跨湖大桥，大唐化工、赛得利化纤、九宏综合码头等多家涉航企业，还有水上旅游景点、砂石过驳作业区等重点区域，航道养护成效直接关系到区域水运经济的高质量发展。作为基层航道人，余燕始终把“保畅通、护安全”放在首位，以实干攻坚扛起责任、践行使命。

2023年，辖区全面实施航标大型化、规范化改造，这是提升航道通航安全水平的关键举措。余燕主动请缨牵头负责，带领班组迎难而上，将传统4米钢制双船标全部升级为10米PE单船标。为解决航标稳定性不足的问题，她创新采用“首尾固定法”，通过头部锚链与尾部沉石双重固定，大幅提升了航标稳定性和辨识度;同时，同步为航标安装遥控遥测终端，构建起“远程监控+现场处置”的智慧管养体系，实现了航标状态的实时监测与高效处置，推动航道管养从“人工巡查”向“智慧管控”转型。

作为中心技术骨干，余燕始终冲锋在重点工作一线，先后参与都昌航道支持保障码头建设、大唐化工等重点涉航工程管理，高效完成27公里水下地形联合测量、数字化航道高程图绘制、九宏码头专项标志复核、湖口铁路大桥桥柱灯整改等多项关键任务，带领团队开展干支水域水下地形测量，为航道维护和管理提供精准数据支撑。为更好地服务涉航企业和过往船民，她牵头组建“业务讲师团”“航道服务站”，通过航道开放日、水运宣传大走访等形式，开展航道普法宣传与上门服务，耐心解答群众疑问，妥善处置群众诉求与通航隐患，有效提升了辖区水运企业满意度与船民安全感。

航道服务的实效，最终体现在水运经济的发展上。2025年，辖区进出港船舶达35644艘次，运力规模135.29万吨，集装箱吞吐量2028标箱，过驳市场吞吐量1800万吨，较2021年分别增长3.6倍、2.8倍、1.4倍、17倍，水运经济指标稳步攀升，这背后离不开余燕和团队的默默坚守与不懈付出。

创新赋能，团结奋进打造模范班组

在赣北航道中心“党旗红引领航道蓝”党建品牌引领下，2023年，“余燕班组”正式组建。班组现有9人，其中党员6人，平均年龄34岁，是一支年轻务实、充满活力的先锋队伍。作为班组长，余燕以党建为引领、以创新为动力、以团结为根基，带领班组在规范化建设、技术革新、技能提升上持续发力，着力打造一支“政治强、业务精、作风硬”的模范班组。

在基层规范化建设中，余燕牵头完善业务流程、健全管理制度、规范作业标准，从航标养护、台账管理到应急处置，形成了一套完整的规范化工作体系，推动班组管理水平全面提升。2023年全省航道基层规范化建设现场会、2025年全国交通航道行业规范化建设交流会现场观摩活动先后在该所举行，“余燕班组”的规范化建设成果获得行业同仁的高度评价，并在全省航道系统推广。

在技术创新上，余燕始终聚焦一线养护痛点难点，带领班组开展技术攻关，以小创新推动航道新质生产力突破。她带领团队自主研发“卡扣型测深仪固定器”，有效解决了测深仪固定不牢固、测量精度不足的问题，显著提升了测量效率与数据准确性，该成果已在全中心推广并启动专利申报;开发“航行在大湖”微信小程序，实现航标配布图一键转换、高精度还原，为船民航行提供了便捷指引，成功获得计算机软件著作权;研发“尼龙缆绳+转环+锚链”新型系缆装置，代替传统钢丝绳，不仅降低了养护成本，还提升了系缆的安全性和耐用性，切实解决了一线养护中的实际难题。

在队伍建设上，余燕牵头组织常态化岗位练兵和半军事化管理，聚焦航道养护、设备操作、应急处置等核心技能，开展针对性培训与演练，不断提升班组全员专业素养。如今，班组全员持有普通船员适任证书，超半数取得一、二类船舶等级适任证书，先后圆满完成江西省“振兴杯”航标工技能大赛赛用船艇跨区域保障等重大任务，以过硬技能展现了基层航道职工的良好风貌。

舍小顾大，柔肩担当彰显巾帼风采

十七年扎根基层，余燕身兼母亲、女儿、妻子多重角色，却始终把航道事业放在首位，以“舍小家、顾大家”的奉献精神，扛起了33公里航道管养的“半边天”。因异地工作，她与丈夫长期分居，面对年幼女儿需要照料、体弱母亲需要陪护的实际困难，她从未因家事耽误工作，始终严格践行24小时值守、365天不断档制度，常年与职工同吃同住，把大部分时间和精力都投入到了航道养护工作中。

2023年10月，长期高强度工作的余燕在岗位上突发身体不适，经检查确诊为甲状腺癌。术后仅休息半个月，心系航标改造关键进度的她，不顾医生“需静养休息”的劝阻，毅然重返工作岗位，带病坚守在一线，全程跟进航标改造任务，直至工程全面完成。母亲生病住院期间，她只能利用下班时间匆匆赶往医院陪护，天亮后又准时出现在工作岗位上，从未因家庭困难向组织提过任何特殊要求。

面对降温降雨、水位涨落等恶劣天气，她总是第一时间带队巡航排查隐患，确保航道安全畅通;面对船舶流量大、通航风险高的压力，她始终冲锋在前、严谨细致，用女性特有的细腻与坚韧，守护着每一艘过往船舶的安全。十七年来，她如同航道上的一盏航标灯，始终坚守岗位、默默奉献，用实际行动诠释着交通人的责任与担当，赢得了领导、同事、涉航企业和过往船民的一致认可与赞誉。

余燕的先进事迹，充分展现了新时代交通女性爱岗敬业、勇于创新、甘于奉献的精神风貌，也彰显了2026年度交通青年英才候选人的卓越风采——38周岁的她，在航道一线深耕细作，在技术创新上勇于突破，在班组建设上成效显著，完全契合青年英才类“褒奖在行业服务、技术创新等方面取得杰出成就，展现卓越专业素养与巨大发展潜力”的评选要求。从普通职工成长为模范班组带头人，她以初心守航道、以担当护平安、以创新促发展、以奉献显情怀，用实实在在的数据与业绩诠释了新时代交通青年的责任与担当。

在平凡的航道管养岗位上，余燕以女性特有的细腻与坚韧，点亮了永不熄灭的“航标灯”，守护了一江碧水畅通无阻。作为2026年度交通青年英才候选人，她用十七载坚守证明，平凡岗位上也能绽放不平凡的光彩。新征程上，余燕将继续带领“余燕班组”，聚焦“人民满意 保障有力”目标，持续提升航道管养质效，深耕航道技术创新，为服务江西水运经济高质量发展、加快建设交通强省作出新的更大贡献。(张扬)

(新媒体责编：zhangyang1125)