踔厉奋发笃行不怠，赓续前行奋楫争先

——记中国二十二冶集团西北公司2022年度”突出贡献奖“技术质量部

2022年技术质量部以科技创新为引领,以夯实基础管理为主导,以创优创奖为引领,紧紧围绕质量管理目标,以关键工艺、新工艺和技术为重点,不断强化对工程质量的日常监督和检查工作,切实保证了全年各项任务的顺利进行。

创新实干,筑牢质量防线。紧紧围绕公司的质量管理目标,建立健全质量管理体系,不断压实质量管理职责。根据西北公司特色,重新编制技术质量系统体系文件15份;根据技术质量系统人员存在的问题,有针对性的招聘社会成熟人才13人,补充了公司技术质量力量;实施机关项目轮岗制度,致力于培养全面的管理型、技术型综合人才;以考促评,将考核优秀的人员纳入后备干部优先提干;重视技术质量人员职称评审工作,积极普及职称评审细则,对系统内人员的职称评审统筹规划,要求符合年限的人员积极参评相应职称;同时加强现场的质量管理,强化日常监督检查工作,查隐患、补漏洞,为实现质量效益型管理目标保驾护航。

坚定目标,提升创奖水平。全年工作任务指标综合完成率达143%,较2021年完成率高36%。2022年,共审核施工组织设计、临时用电施工组织设计10篇,重危大安全专项施工方案53篇,方案审核论证率100%,未出现无方案施工等管理红线,为项目安全平稳建设保驾护航。

积极推进科技创新工作,2022年申报发明专利14项,实用新型专利16项,超额完成全年指标175%。积极推动“产学研”创新联合,与西安欧亚学院共同参与《地铁车站BIM系统数字技术研究》论文写作;联合申报英文国际期刊论文1篇《Analysts of the Degree of Convenience of Xi’an Metro Station》;申报2项国家级软件著作权——《基于地铁虚拟现实大数据实时监控系统》《基于建筑信息模型综合数据分析系统》;联合申报、共建“城市智慧建筑工程信息融合技术陕西省高校工程研究中心”1项。通过产学研合作,明显促进科技研发、人才培育、成果转化。

精准抓取创奖工作的着力点和契合点,高度重视创奖工作并压实责任。云南神火项目获国家优质工程金奖,创西北公司有史以来最高奖项,有力彰显了公司力量。兰州超高层项目荣获中施企协国家级BIM应用三类成果奖,填补了西北公司在国家级BIM奖项的空白。另外,获有色部级、甘肃省级、河北省级、宁夏自治区(省部级)QC成果奖4项,中建协QC(国家级)成果奖1项,创历年来新高。

通过将创奖工作抓具体、抓落实、抓出成效,进一步挖掘出公司整体的创奖活力,助力生产迸发新活力,为和公司高质量发展、现代化建设持续贡献力量。(谭秀珍)

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