入冬以来,受气温降低、风、雪、雾等恶劣天气增多的影响,劳动人身安全风险源增多、卡控难度加大。西安局集团公司新丰镇车站团委针对冬季作业特点,多措筑牢培训、卡控、制度安全防线,确保青工冬季劳动安全有序可控。
该站团委联系职教科、安全科开展青工冬季劳动安全教育,重点对车站行车作业人身安全标准,除雪打冰的人身安全措施等,特别对于新入路、新定职、新转岗等“三新”人员,进行人身安全的教育。坚持交接班时,都要对岗位作业标准进行提问,结合站场情况和作业实际,提示人身安全关键处所和作业关键环节,对人身安全作业标准和与岗位作业相关联的事故案例等做到必讲、必问、必答。
该站各团支部针对冬季着装厚重,行动笨拙的实际,重点加强冬季调车劳动安全关键的卡控,并教育引导团员青年作业前认真检查作业人员防护备品齐全,规定着装;调车作业时,确保作业人员抓牢站稳、按要求上下车,防止滑倒。遇上线清扫道岔、捡拾股道垃圾、道岔区设备故障处理时,注意站场来往车辆,落实好互控他控安全措施,严禁抢越线路,严格执行人身安全作业标准,防止人身伤害。
与此同时,该站团委根据季节性运输生产安全特点,全面开展风险研判,建立青工劳动安全问题库,形成团委、团支部、团员骨干逐级负责、闭环管理;完善劳动安全培训制度,配合职教科确保新职人员三级安全教育正常开展,关键工种人员培训合格持证上岗;细化劳动安全检查监督,重点防范车辆伤害、高处坠落、机械伤害、道路交通等事故,及时督促落实责任整改。(韩至立)
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