敢于亮剑营造企业安全文化氛围

 王宁

提高安全管理认识，强化落实安全责任，新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持人民至上、生命至上，牢固树立新发展理念，统筹好发展和安全两件大事，增强工作责任感和紧迫感，始终紧绷安全生产这根弦，坚决落实安全生产。

严把安全教育关，安全教育是企业安全管理中的一项重要工作，企业应结合生产实际经常性地开展多种形式的安全教育，可通过知识竞赛、演讲、安全经验交流、班组班前会、现场应急演练、安全危险预知训练以及“师带徒”和“传、帮、带”等活动，夯实安全思想根基。安全教育应邀请一些有现场经验的管理人员、班组长和一线的工人师傅，根据自己在一线亲身经历进行安全操作技能经验讲解，安全员模拟现场员工违章行为、事故案例演示和采取现场答疑等方式，对员工的“三违”行为和事故发生的原因进行分析，现场纠正员工的违章行为，让一线员工更加直观地掌握安全知识，提高员工的安全意识和安全技能。安全教育要强化每个工种、岗位人员的安全责任意识，并采取“线上+线下”等多种形式开展安全活动和教育培训，将安全教育和安全活动贯穿到施工生产全过程，潜移默化中提高员工的安全意识和安全技能，从源头上筑牢安全思想教育防线。

严把安全检查关，筑牢安全生产防线。要根据施工生产的实际，坚持每周进行安全生产隐患排查、专项检查、每月定期进行检查、月底综合考核评比，对发现的安全隐患及时督促整改落实到位，不存侥幸心理。认真检查各种机械设备的运行情况、施工现场安全防护设施，起重作业、施工用电、密闭空间作业、深基坑、脚手架、消防设施、作业人员是否规范作业等逐一进行排查。并对危险源和作业班组进行安全技术交底情况，进行全覆盖检查，对查出的隐患制定整改方案、落实整改责任人，安全管理人员在日常巡查发现的问题要详细记录及时整改，确保有检查、有整改、有落实，形成闭环式管理，将各类事故隐患消灭在萌芽状态，从源头上防止事故的发生。

坚持 “安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以促进企业落实安全生产主体责任、提高全员安全意识和防范技能为重点，突出事故预防、提高风险控制能力，推进安全文化理论和建设手段创新，增强安全文化建设工作的实效性和针对性，构建自我约束、持续改进的安全文化建设长效机制，不断提高安全文化建设水平，切实发挥安全文化对安全生产工作的引领和推动作用，为圆满实现公司安全生产各项目标任务提供强大的思想保证、精神动力和智力支持。

(新媒体责编：wa12)