中交一公局八公司天津地铁延伸项目“背包”赋能 安全加码--高效落实安全员背包制度

为进一步提升安全员业务水平，严格落实公司安全管理相关要求，中交一公局八公司天津地铁项目积极推行安全员背包管理制度，实现了安全监督检查工作的标准化、规范化和高效化，为项目安全生产提供了有力保障。

为安全员配备的背包，绝非普通行囊，而是经过精心规划的 “安全百宝箱”。里面配备了《房屋市政工程生产安全重大事故隐患判定标准(2024版)》、 《中交一公局生态环保合规指导手册》、《安全生产治本攻坚应知应会口袋书》、安全指导手册、相应施工方案、检查表及日常用具等。安全生产法规手册是安全员执法的有力依据，随时翻阅便能清晰界定违规行为;详细的操作规程指南，让安全员在面对复杂作业流程时，能迅速判断操作是否得当;而各类检查记录表，为安全检查留下完整、准确的记录，便于后续追踪整改情况 。

安全员每日进行安全巡查前，安全员都会仔细检查背包，确认工具能正常使用、资料无遗漏，就像战士出征前检查武器装备一样。进入作业现场，安全员严格按照既定检查路线和标准，开启细致入微的 “找茬” 之旅。利用背包工具，对设备运行情况、防护装置有效性、作业人员操作合规性等逐一核查，不放过任何蛛丝马迹。发现问题后，马上用背包里的记录仪拍照留存，同时在检查表上详实记录隐患详情，包括位置、类型、危害程度以及初步整改建议，为后续隐患治理提供一手资料。

光有好工具和流程还不够，安全员的专业能力才是关键。因此，项目对安全员组织专项培训，从背包工具使用技巧到法规解读，从隐患识别要点到应急处置方法，全方位提升安全员业务水平。通过案例分析等，让安全员在实践中积累经验，面对突发状况也能从容应对。

为防止制度流于形式，项目领导定期和不定期进行抽查安全员背包使用情况，查看工具维护、资料更新及记录完整性;同时，对检查轨迹、问题监督整改情况进行实时跟踪，作为考核安全员的依据，考核结果与安全绩效挂钩，表现优异的安全员进行绩效加分，激励大家积极作为;对敷衍了事的则严肃批评、督促整改，形成良好的激励约束机制。

安全员背包不仅是容器，更是现场安全监管的移动指挥站，通过安全员专业能力的提升来驱动项目安全管理的质变，构建“法规——工具——人——现场”四维闭环，真正实现“一包在手，责任在肩”，通过这一制度，不仅提高了安全员的工作效率和质量，还增强了他们的责任心和使命感。(王琨)

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